ССЫЛКИ
- Изменение климата
  
  Кликните ниже, чтобы узнать более подробную информацию по теме.
  
  Поледствия для здоровья
  
  Больше информации
  
  Более подробная информация о программе Байер по защите окружающей среды
  
  Более подробная информация о подразделении Bayer CropScience
  
  www.ipcc.ch (внешняя ссылка)
  
  Информация для скачивания
  
  Taking on responsibility
  (PDF, 1 MB)
Версия для печати
Добавить в закладки
gross

Деятельность человека вызывает изменения климата

Данные научных исследований доказывают, что климат меняется. К очевидным последствиям этого относятся глобальное потепление, таяние полярных льдов и ледников, повышение уровня моря и экстремальные погодные явления.

По мнению Межправительственной группы экспертов по изменению климата, учрежденной при содействии Программы ООН по окружающей среде (ЮНЕП), ответственность за изменение климата в значительной степени несут люди. Глобальные последствия изменения климата требуют принятия ответных мер на региональном, государственном и международном уровнях. Международные соглашения, такие как Рамочная конвенция ООН об изменении климата и Киотский протокол, являются значимыми для будущего нашей планеты рамочными политическими соглашениями.

Мы все призваны противодействовать отрицательным последствиям изменения климата. Промышленность также должна вносить свой вклад в защиту климата. Концерн Bayer является одним из инициаторов борьбы с климатическими изменениями. Демонстрируемая компанией приверженность защите климата нашла свое отражение в общекорпоративной климатической программе, обязательной для всех субконцернов.

Bayer HealthCare Pharmaceuticals вносит существенный вклад в поддержание и восстановление здоровья человека посредством разработки инновационных препаратов и изучения новых терапевтических подходов. Bayer HealthCare и Bayer CropScience поддерживают Всемирную организацию здравоохранения, предоставляя лекарственные средства и пестициды, а также оказывая финансовую помощь для создания государственных программ по охране здоровья.